MENU
  • Home
  • Actueel
    • Nieuws
  • Inhoud
    • Laatste nummer
    • Archief
    • Rubrieken
    • Artikelen
    • Boekbespreking
    • CBS-berichten
    • Column
    • Discussie
    • Diversen
    • Essay
    • Onderzoeksnotitie
    • Opinie & Debat
    • Praktijk
    • Redactioneel
  • Auteurs
    • Overzicht auteurs
    • Auteursrichtlijnen
  • Abonnementen
    • Abonnement aanvragen
    • Voorwaarden en wijzigingen
  • Over TVA
    • Achtergrond
    • Redactie
    • Adverteren
    • Links
    • Contact
Inloggen
Inhoud
Inhoudsopgave jaargang 28 (2012) / nummer 3
PDF  

De arbeidsmarkt van de Nederlandse gezondheidszorg als ‘patiënt’: een diagnose en enkele behandeladviezen

Ronald Batenburg, Margo Brouns
1 juni 2016

Nederlands English

Samenvatting

In dit artikel gaan we nader in op de opleidings- en beroepsstructuur van de zorgsector in Nederland. Hoewel de organisatie van de zorg grootscheepse veranderingen ondergaat, is de functiestructuur van de beroepsbevolking in deze sector in de afgelopen jaren nauwelijks veranderd. Een meta-analyse op basis van twee toonaangevende trendrapporten over de afgelopen tien jaar laat zien dat de knelpunten op de zorgarbeidsmarkt niet altijd even groot en acuut zijn geweest. Daarbij valt op dat er een ‘waterscheiding’ bestaat tussen de arbeidsmarkt voor artsen en andere zorgberoepen. Wordt voor artsen de arbeidsmarkt nationaal gepland, voor de veel grotere groep van verpleegkundigen en verzorgenden wordt de arbeidsmarkt niet, of nauwelijks gestuurd. Een andere constatering is dat vooral gepoogd wordt knelpunten op de arbeidsmarkt op te lossen door de capaciteit te verhogen, maar veel minder door innovaties in de opleidings- en beroepsstructuur. Naar aanleiding van deze analyse wordt in dit artikel gepleit voor integraal arbeidsmarktbeleid in de zorg, dat uitgaat van veranderingen en segmentering van de zorgvraag. We betogen dat verschillende typen zorgvragen verschillende skill mixes van zorgberoepen en competentiebundels vereisen, en dat ook het onderkennen van regionale variatie het arbeidsmarktbeleid meer zorggericht kan maken.

Summary

The labor market of the Dutch health sector as patient: diagnosis and some advices for treatment

In this article we discuss the labor market and job structure of the health care in the Netherlands. The health care market is under cost and capacity pressure which calls for a fundamental change of the job and training system. A meta-analysis based on two leading trend reports shows that there is a watershed between the labor market for physicians and non-physicians. The labor market for doctors is centrally planned, while for the much larger group of nurses the labor market is not governed. Another observation is that bottlenecks are mainly approached by increasing the capacity, less by innovations in the educational and occupational structure. Following this analysis, this article advocates for a comprehensive labor market policy that takes into account different segments of care, that require different skills mixes and competence bundles. We also argue that segmentation on the regional level is required to achieve a demand-based health labor market policy.

Keywords

labor market health sector job structure

Keywords

labor market health sector job structure

Onbeperkt toegang tot het online archief?

Wilt u dit artikel en alle andere artikelen in het archief onbeperkt kunnen lezen?
Log in of neem een abonnement.

Aanmelden
Vorige Inhoudsopgave Volgende
Twitter Facebook Linkedin
Delen Print PDF

© 2009-2021 Uitgeverij Boom Amsterdam


De artikelen uit de (online)tijdschriften van Uitgeverij Boom zijn auteursrechtelijk beschermd. U kunt er natuurlijk uit citeren (voorzien van een bronvermelding) maar voor reproductie in welke vorm dan ook moet toestemming aan de uitgever worden gevraagd:


Behoudens de in of krachtens de Auteurswet van 1912 gestelde uitzonderingen mag niets uit deze uitgave worden verveelvoudigd, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand, of openbaar gemaakt, in enige vorm of op enige wijze, hetzij elektronisch, mechanisch door fotokopieën, opnamen of enig andere manier, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van de uitgever. Voor zover het maken van kopieën uit deze uitgave is toegestaan op grond van artikelen 16h t/m 16m Auteurswet 1912 jo. Besluit van 27 november 2002, Stb 575, dient men de daarvoor wettelijk verschuldigde vergoeding te voldoen aan de Stichting Reprorecht te Hoofddorp (postbus 3060, 2130 KB, www.reprorecht.nl) of contact op te nemen met de uitgever voor het treffen van een rechtstreekse regeling in de zin van art. 16l, vijfde lid, Auteurswet 1912. Voor het overnemen van gedeelte(n) uit deze uitgave in bloemlezingen, readers en andere compilatiewerken (artikel 16, Auteurswet 1912) kan men zich wenden tot de Stichting PRO (Stichting Publicatie- en Reproductierechten, postbus 3060, 2130 KB Hoofddorp, www.cedar.nl/pro).

No part of this book may be reproduced in any way whatsoever without the written permission of the publisher.

Nummer 4, jaargang 36

ABONNEER je nu NIEUWSTE nummer VORIGE nummers
© 2009-2021