Flexwerkers in Nederland: wie zijn het en waar werken ze?
Samenvatting
Het aandeel werknemers met een flexibele arbeidsrelatie is de laatste jaren flink toegenomen van 13 procent in 2001 naar 19 procent in 2012. Deze zogeheten flexwerkers vormen een kwetsbare groep op de arbeidsmarkt. Als het economisch slecht gaat, verliezen zij vaak als eerste hun baan en hun inkomen kan mede hierdoor sterker fluctueren (Smits, 2012). Er zijn meerdere soorten flexibele arbeidsrelaties, die van elkaar verschillen in de mate van baan- en inkomenszekerheid die aan werknemers wordt geboden (Houwing & Kösters, 2011). Sommige werknemers hebben een contract met een beperkte looptijd, andere werknemers hebben een vast contract, maar met wekelijks wisselende uren. In deze bijdrage wordt een beeld gegeven van werknemers in verschillende soorten flexibele arbeidsrelaties. Wat zijn de kenmerken van deze werknemers en in welke beroepen en bedrijven zijn ze werkzaam?
Onbeperkt toegang tot het online archief?
Wilt u dit artikel en alle andere artikelen in het archief onbeperkt kunnen lezen?
Log in of neem een abonnement.
© 2009-2021 Uitgeverij Boom Amsterdam
De artikelen uit de (online)tijdschriften van Uitgeverij Boom zijn auteursrechtelijk beschermd. U kunt er natuurlijk uit citeren (voorzien van een bronvermelding) maar voor reproductie in welke vorm dan ook moet toestemming aan de uitgever worden gevraagd:
Behoudens de in of krachtens de Auteurswet van 1912 gestelde uitzonderingen mag niets uit deze uitgave worden verveelvoudigd, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand, of openbaar gemaakt, in enige vorm of op enige wijze, hetzij elektronisch, mechanisch door fotokopieën, opnamen of enig andere manier, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van de uitgever.
Voor zover het maken van kopieën uit deze uitgave is toegestaan op grond van artikelen 16h t/m 16m Auteurswet 1912 jo. Besluit van 27 november 2002, Stb 575, dient men de daarvoor wettelijk verschuldigde vergoeding te voldoen aan de Stichting Reprorecht te Hoofddorp (postbus 3060, 2130 KB, www.reprorecht.nl) of contact op te nemen met de uitgever voor het treffen van een rechtstreekse regeling in de zin van art. 16l, vijfde lid, Auteurswet 1912.
Voor het overnemen van gedeelte(n) uit deze uitgave in bloemlezingen, readers en andere compilatiewerken (artikel 16, Auteurswet 1912) kan men zich wenden tot de Stichting PRO (Stichting Publicatie- en Reproductierechten, postbus 3060, 2130 KB Hoofddorp, www.cedar.nl/pro).
No part of this book may be reproduced in any way whatsoever without the written permission of the publisher.
Nummer 4, jaargang 36
